Agile en las organizaciones

La metodología agile, nace en el mundo de la programación a principio de siglo XXI. Trata de que las personas y sus interacciones son más importantes que las herramientas y los procesos. Se trata de dar protagonismo a las personas. Se trabaja la mejora contínual, se potencia la colaboración con el cliente. Esta metodología busca ser ágil a la hora de adaptarse a los cambios.

Se trata de ser flexible, y adaptable. Trabajar la comunicación y la colaboración y la mejora contínua.

  • Managers que desean desarrollar la cultura ágil en su equipo.
  • Aquellos responsables de departamentos de organizaciones que conocen que las empresas se mueven en un contexto de cambio permanente y quieren implementar la agilidad y la efectividad en sus departamentos.
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